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04
Mar
2019
Aranjuez devuelve a sus trabajadores la paga extra eliminada por Rajoy en 2012 PDF Imprimir E-mail
Zona Este - Aranjuez
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Foto cedida por Ayuntamiento de AranjuezSegún el Consistorio, ya no hay deudas con los trabajadores municipales

El Gobierno municipal ha abonado a todos los trabajadores municipales el 25% de la paga extraordinaria de Navidad del año 2012, que les fue sustraída por el Gobierno de Rajoy de forma ilegal, tal y como establecieron posteriormente los tribunales de justicia ante los recursos de las organizaciones sindicales. Con el abono de los 185.178,17 euros correspondientes a esa parte de la extra de Navidad de 2012, el Gobierno municipal ha saldado ya toda la deuda acumulada que el Ayuntamiento de Aranjuez mantenía con los trabajadores municipales y que procedía en su totalidad del último mandato del PP entre 2011 y 2015.

La concejal de Recurso Humanos del Ayuntamiento de Aranjuez, Montserrat García, ha destacado que, a lo largo de este mandato, el Gobierno municipal había abonado ya un total de 733.016 euros que el anterior Gobierno del PP había dejado sin pagar a la plantilla en distintos conceptos: las horas extraordinarias, las asistencias a juicio, las disponibilidades, las guardias privatizadas y el 75% de la paga extra de 2012, que fue abonada en 2016.

“Este equipo de gobierno tiene un respeto escrupuloso por los derechos de los trabajadores y esta es una nueva muestra de ello”, ha dicho García, recordando que “son los trabajadores y funcionarios municipales los que garantizan la prestación de los servicios públicos a los ciudadanos”.

La concejal delegada de Recursos Humanos ha destacado hoy “el buen clima de trabajo que en estos cuatro años hemos mantenido con los representantes de los trabajadores en el Ayuntamiento de Aranjuez” y que tiene su mejor reflejo en el Convenio Colectivo firmado en 2017 con las secciones sindicales de CCOO, UGT y CSI-CSIF.

Se trata de un acuerdo que, entre otras cosas, ha incluido una subida salarial del 1%, la recuperación del Fondo para la Formación, nuevas medidas de flexibilidad en la conciliación de la vida familiar y laboral de los trabajadores o la reducción de los descuentos en la primera baja anual por incapacidad temporal.

“Frente a esta realidad, que garantiza los derechos laborales del personal municipal y le devuelve todo lo que les fue sustraído por el PP, está la realidad a la que tuvieron que enfrentarse los trabajadores del Ayuntamiento de Aranjuez entre 2011 y 2015”, ha dicho García, recordando que la política de Personal del PP en el Ayuntamiento de Aranjuez le ha costado a las arcas municipales un total de 831.713,35 euros en sentencias condenatorias.

 

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