Con la participación de representantes de los partidos políticos

La sala Margarita Xirgu de CCOO Henares en Alcalá, acogió una jornada de debate, reflexión y propuesta sobre el cambio climático, un tema vital, desde el ámbito sindical y político, tanto en las empresas de todo tipo, como en nuestros entornos sociales y políticos más cercanos, inmersos en la globalidad del planeta. Todo ello en un ambiente pre-electoral.

El jueves por la tarde, cientos de personas manifestaban la exigencia del cierre del vertedero de Alcalá. El viernes por la tarde se celebraba en Torrejón un acto informativo sobre el de Loeches, y el domingo una notable manifestación en la misma localidad. Todo está relacionado y la sociedad demanda soluciones que vengan, al menos acompañadas del cumplimiento de la legislación vigente, de una mínima ética política, y del sentido común que nos haga evolucionar hacia una sociedad sostenible, que se sostenga, que no se desintegre entre residuos, que no permita que se vivan escenas como la que ocurrió este domingo por la mañana en el tanatorio de Alcalá, el lugar donde acudimos a despedir a nuestros seres queridos, y donde una pareja de policías municipales hubieron de liberar a una cigüeña, desesperada por estar atrapada y lastrada por una inmensa bolsa de plástico enredada entre sus alas, procedente del vertedero anexo.

Entre medias, Tania Sánchez Aceña, secretaria de Acción Sindical y Políticas de Igualdad de CCOO Henares, presentó y coordinó la primera mesa, a la que el viernes por la mañana estaba convocado el activo sindical de las CCOO de proximidad, que ha de involucrarse cada vez más en El PROBLEMA, ya que de nada servirá nuestra acción sindical si no logramos que la vida perviva en el planeta.

En primer lugar dio paso a Mariano Sanz, secretario confederal de medio ambiente y movilidad de CCOO, que analizó la urgencia de actuar ante los ya, hace tiempo, innegables informes científicos que sitúan al mundo, y especialmente a España, en una situación de especial vulnerabilidad ante el cambio climático, que nos obliga a abandonar una economía basada en el consumo de combustibles fósiles, cosa que no va a ser fácil, pero es imprescindible transitar hacia otras formas de producir, otras formas de vivir, combatiendo las causas que nos llevan al caos civilizatorio, coordinando internacionalmente nuestras acciones; exigiendo cumplir los acuerdos firmados en cumbres.

Y todo ello desde la perspectiva de sindicato de clase que somos, incorporando aspectos tecnológicos a favor de una transición justa , domando al capital, siendo protagonistas del cambio en las empresas; compartiendo formación y experiencias concretas, incrementando nuestra capacidad de propuesta en cuanto a herramientas para la intervención en la gestión del agua, de los residuos, los productos, la energía, la movilidad, detectando los problemas para solucionarlos desde la propuesta y la defensa de los derechos de los trabajadores/as , desde el diálogo social, la negociación y la confrontación, situándonos siempre de una manera confederal. Sanz, concluyó su intervención informando de la entrega de 100.000 firmas contra la pobreza energética y felicitándose del movimiento de los y las jóvenes en defensa de la sostenibilidad del planeta.

A continuación, se dio paso a Raúl Caviedes, delegado de Medio Ambiente de Borgers, una empresa asentada en nuestra comarca, con una plantilla de más de 200 trabajadores/as, dedicada a los revestimientos textiles en la industria automovilística, donde, gracias a la acción sindical se ha implantado un gestor de residuos que se encarga de recogerlos y darles un tratamiento intermedio o final; así como la implantación de un complejo sistema de reciclaje con el que diversos materiales de desecho son transformados para su posterior uso como materia prima. Periódicamente se controlan las emisiones de ruido o aguas residuales. Se establecen controles de coordinación empresarial con las subcontratas para comunicarles requisitos fundamentales de medio ambiente.

Existen sistemas de control ambiental implementados de manera obligatoria, que conviven con otros más avanzados, a los que la empresa no está obligada, pero emanados de la negociación. Se ha conseguido disponer de sistemas de alumbrado, calefacción, eficiencia energética, refrigeración, compresores, gas, agua…que posibilitan un menor impacto medio ambiental, así como ahorro económico y mayor viabilidad de la empresa y por lo tanto garantía en el empleo. No obstante, este camino conlleva una intensa actividad sindical que hemos de seguir promoviendo, con una gran concienciación por parte de todas las partes implicadas.

Seguidamente, Juan Carlos Rejano, delegado de ITP y anterior secretario de Salud Laboral y Medio Ambiente de CCOO Henares, que sigue colaborando con este área, informó sobre los inicios de la acción sindical medio ambiental en la complejidad de su empresa, del sector aeronaútico, que comenzó hace años a raíz de una denuncia por vertidos en el marco de una preauditoria.

Rejano se refirió a multitud de legislación, normas, herramientas, reuniones, manuales de buenas prácticas, comisiones de medio ambiente, fichas de seguridad, registros, auditorias, compromisos de mejora, participación de los trabajadores/as y mecanismos de actuación sindical que se han ido incorporando en ITP de manera paulatina y constante; insistiendo en que si en un principio, la empresa lo veía como una amenaza; desde la acción sindical, se ha sabido construir un clima de interés por parte de la misma, cuestión muy importante para ir avanzando positivamente en este campo.

Posteriormente, Raquel Márquez, secretaria de Salud Laboral y Medio Ambiente de la Federación CCOO de Industria de Madrid, ha comenzado incidiendo en la utilidad de la figura del delegado/a de Medio Ambiente a nivel micro para conseguir una transición justa, a la vez que recordando las palabras de Enrique Tierno Galván que ya hace 40 años dijo que Madrid tenía dos problemas: la contaminación y la especulación. Para a continuación, añadir que en general, salvando excepciones, hay carencia de formación e información específica en el tema que nos convoca hoy, así como ausencia de predisposición en las empresas más allá de la legislación laboral, en caso de que la cumplan, careciendo además de un marco legal que permita nuestra participación.

Márquez ha hecho un recorrido histórico desde que en Alemania en 1987, se firmara un acuerdo sobre protección ambiental entre patronal y sindicatos del sector industrial, pasando por que no fue hasta 2004, cuando en España, en Navarra aparece la figura del delegado/a de medio ambiente, enumerando posteriores artículos, directivas, informes y procedimientos al respecto, que poco a poco nos están sirviendo para fortalecer y estimular nuestra acción sindical tendente a conseguir efectos multiplicadores que nos lleven a una transición ecológica justa, donde no sólo la industria, sino todos los sectores productivos se vean comprometidos e influidos por la acción del sindicato, que vela por la supervivencia de la vida en un planeta, en un país, una comarca, que necesita empresas donde la sostenibilidad sea una factor de competitividad y empleo, determinado por una negociación colectiva comprometida con este vital asunto.

Finalmente, Vicente García, en su calidad de secretario general de CCOO Henares, ha concluido esta mesa, recogiendo gran parte de las intervenciones anteriores y añadiendo, entre otras cosas, que como dice la OIT, atajar los problemas ambientales mediante una transición ecológica de la economía puede ser una fuente de creación de empleo importantísima.

García ha bajado a la realidad inmediata de nuestra comarca, donde tratamos de influir, sugerir y proponer medidas que no siempre son acogidas positivamente por los responsables municipales con los que tratamos de cooperar en bien de la sociedad desde la perspectiva de la clase trabajadora, que es la inmensa mayoría. Nuestro ámbito de actuación toca, entre otros, los pactos locales de desarrollo económico o por el empleo, que suscribimos cuando vemos adecuados.

También aportamos nuestra visión ante los PGOU (Plan General de Ordenación Urbana) que son una herramienta de diseño de ciudades, donde queremos que se perfile un futuro donde el desarrollo sostenible sea compaginable con una habitabilidad moderna que integre sistemas productivos respetuosos y que sean fuente de riqueza económica, social y ética, que promueva empleos estables y de calidad que nos permitan desarrollar proyectos vitales adecuados. A través de nuestra implicación en el plan Activa, hemos favorecido el impulso de la economía circular, las ayudas a las empresas que transiten a la Industria 4.0, conectividad en nuestros polígonos industriales, puntos de reciclaje, puntos de recarga para vehículos eléctricos y de repostaje glp. etc.

En definitiva, queremos que se genere un ecosistema propicio para el mantenimiento y captación de empresas innovadoras, sostenibles que se crean y practiquen el cambio urgente y necesario de modelo productivo. No obstante, muchas veces nos encontramos con un políticas miopes y cortoplacistas de desarrollo que no dejan de promover grandes superficies destinadas exclusivamente a la logística, o al consumismo, con la construcción de monstruosos centros comerciales que no son otra cosa que templos de un consumismo irracional generadores de empleo precario; o medidas suicidas de masiva construcción de viviendas innecesarias, mientras se desaprovechan potencialidades tecnológicas y la situación estratégica del corredor, olvidando también fomentar políticas que posibiliten una explotación razonable del suelo que nos ha de abastecer de alimentos que propiciaría un consumo de cercanía.

Y todo ello, en un territorio depredado por la mala gestión de los residuos. En medio de esta situación, nuestra acción sindical sigue comprometida con la sostenibilidad y esta jornada forma parte de un proceso, en el que queremos involucrar a toda la sociedad, desde la cooperación y la aportación en función de la esencia de cada actor social, económico o político.

Tras un descanso, Ángel Juberías, secretario de Medio Ambiente de CCOO Madrid, dio paso a la mesa política en la que participaron: Pablo Altozano, del Partido Popular, y Viceconsejero de Medio Ambiente y Ordenación del Territorio de la Comunidad de Madrid; Ana Rodríguez de Ciudadanos; Vanesa Lillo de Izquierda Unida, Ana Sánchez del PSOE, Rodrigo Irurzun de Podemos, y Alejandro Sánchez de Mas Madrid. Todos ellos y ellas coincidieron en que las propuestas electorales de sus partidos no estaban cerradas y por lo tanto habrá que esperar que así sea para conocerlas. No obstante, las formaciones políticas dispusieron de un tiempo en el que coincidieron en la importancia del cambio climático y en la necesidad de abordarlo.
Durante el turno de preguntas, cabe destacar que el PP, ante una interpelación sobre residuos y vertederos, se remitió a que esta es competencia municipal y que hasta que el de Alcalá no esté colmatado no se cerrará. Ante el estado del río Henares, se remitió a la Confederación Hidrográfica del Tajo. Y defendió los criterios técnicos por encima de los políticos, con respecto al asunto de la zona ZEPA (Zona de Especial Protección para las Aves) y su futuro. El PSOE se pronunció por la necesidad que tienen las empresas para adaptarse a una transición ecológica, así como de que no se toque la zona ZEPA.

Ciudadanos, preguntado por la movilidad, apostó por los aparcamientos disuasorios y el transporte público, junto a un parque móvil sostenible. Podemos, se refirió a la fiscalidad verde y ecológica; subidas salariales y reducciones de jornadas que permitan crear más empleo. Izquierda Unida, señaló la importancia de la formación en medio ambiente, así como en la implementación de claúsulas medioambientales en los pliegos de contratación de las administraciones. Más Madrid, criticó el modelo urbanístico depredador en la región de Madrid, en cuanto a vivienda, proponiendo un acuerdo entre las administraciones y los agentes sociales para el territorio.

Para CCOO esta jornada, ha resultado esclarecedora y motivante para nuestro activo sindical, y hacemos un llamamiento a toda la ciudadanía para que valore los programas electorales de una manera crítica y responsable, antes de ejercer el derecho de votar al que estamos llamados y llamadas.